O ano de 2012, marcado por uma Campanha Nacional vitoriosa que conquistou, entre outros direitos, aumento real de salário e melhorias na PLR, também representa a celebração dos 20 anos da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) dos Bancários, conquista histórica que serve de referência para as demais categorias de trabalhadores.

A CCT foi assinada pela primeira vez em 1992, pela então Confederação Nacional dos Bancários (CNB-CUT), sete federações e 120 sindicatos, que representavam mais de 85% da categoria em âmbito nacional. Já naquele momento, a CCT garantiu os mesmos salários e direitos aos bancários de todo o território nacional em bancos públicos estaduais e privados.

Hoje com 20 anos, a Convenção abrange todas as instituições bancárias do Brasil, com a assinatura do Banco do Brasil desde 2005 e da Caixa Econômica Federal desde 2006, e é sinônimo de luta e organização da categoria durante várias décadas, representando um instrumento legal de afirmação das suas sucessivas conquistas e a garantia de seus direitos. Os bancários foram, por exemplo, a primeira categoria de trabalhadores a conquistar a Participação nos Lucros e Resultados.

O presidente do Sindicato, Clotário Cardoso, também destaca a comemoração dos 20 anos da CCT como símbolo da luta das últimas décadas. “A CCT vem coroar uma história de muito trabalho e dedicação dos bancários, a categoria mais organizada do Brasil, e esta conquista está diretamente relacionada aos sindicatos filiados à CUT. Em seus 80 anos, o Sindicato dos Bancários de BH e Região contribuiu muito para essa organização nacional e, por isso, parabenizo a todos os bancários”, afirma.

Com paralisações massivas, a mobilização e unidade dos bancários conquistou, nos últimos nove anos, aumento salarial de 16,55% acima da inflação e ganho real de 35,57% no piso, além das sucessivas melhorias na PLR. No decorrer dos anos, foram conquistados também importantes avanços em cláusulas sobre saúde, condições de trabalho, igualdade de oportunidades, segurança bancária e combate ao assédio moral no ambiente de trabalho.

 

Veja abaixo as principais conquistas dos bancários nos últimos 20 anos
(Fonte: Contraf-CUT)

 

1992 – Assinatura da primeira Convenção Coletiva de Trabalho, válida para todo o país.
1994 – Conquista do Vale-alimentação.
1995 – Bancários são a primeira categoria a conquistar a Participação nos Lucros e Resultados. Veja no final do texto a evolução da PLR desde então.
1997 – Complementação salarial para afastados por doença ou acidentes e conquista da verba de requalificação profissional na demissão. Criada a comissão permanente de saúde.
1998 – Implementação do Programa de Prevenção, Tratamento e Readaptação de LER/DORT.
2000 – Inclusão na CCT da cláusula sobre Igualdade de Oportunidades.
2003 – Primeira campanha salarial unificada. Com greve, bancários dos bancos públicos conquistam a mesma PLR dos bancos privados.
2004 – Conquista, com greve, de aumento real de 1,7% no salário e de 5,7% sobre o piso.
2005 – Após greve vitoriosa, o BB assina pela primeira vez a CCT da categoria. Bancários conquistam 0,9% de ganho real no salário. Empregados da Caixa conquistam equiparação do valor da cesta-alimentação da Fenaban.
2006 – Conquista do valor adicional de PLR e de 0,6% de aumento real.
– Pela primeira vez, a Caixa assina a Convenção Coletiva de Trabalho.
– Implantação de grupo de trabalho para debater assédio moral.
2007 – Conquista da 13ª cesta-alimentação e de 1,1% de ganho real.
2009 – Licença-maternidade de 180 dias.
– Aumento real de 1,5%.
– Mudança no modelo de cálculo e melhorias da PLR adicional.
– Inclusão dos parceiros de mesmo sexo nos Planos de Saúde.
– Avanços na igualdade de oportunidades. 1
– 15 mil contratações no BB e na Caixa.
– Programa de reabilitação profissional.
– Criação de mecanismos de combate ao assédio moral.

2010 – Inclusão na CCT, pela primeira vez, de cláusula com mecanismo de combate ao assédio moral. Ganho real de 3,1% no salário e de 11,6% no piso.

2011 – Aumento real de 1,5% no salário e de 4,3% no piso.
– Fim de divulgação de rankings individuais de produtividade.
– Avanços no combate ao assédio moral e no PCMSO.
– Aviso prévio proporcional.
– Cinco mil novas contratações na Caixa.
– Proibição do transporte de numerário por bancários.
– Avanço na igualdade de oportunidades.
– Vitória política sobre a “ameaça da inflação” com o aumento real de salário.

2012 – Ganho real de 2% no salário e de 2,95% no piso, no auxílio-refeição, na cesta-alimentação e na 13ª cesta-alimentação.
– Cláusula garantindo os salários dos bancários afastados que aguardam perícia médica.
– Implementação de projeto-piloto para experimentar medidas defendidas pelos bancários e vigilantes para a melhoria da segurança nos bancos.
– Realizar novo censo na categoria para verificar questões como gênero e raça, na perspectiva da igualdade de oportunidades.

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