Dando continuidade às negociações sobre a proposta do Programa Próprio de PLR 2025 do Mercantil, o Sindicato e a Comissão de Organização dos Empregados (COE) se reuniram com o banco nesta quarta-feira, 30, na sede da Fetrafi-MG. Também participaram os sindicatos de Divinópolis, Patos de Minas, além da Fetrafi-MG, Fetec-CUT/CN, Fetec-CUT/SP e Fetec-CUT/PR.
Após cobrança da representação dos trabalhadores, o banco apresentou melhoria na proposta, com a redução da meta estipulada para 2025. Na última reunião, em 10 de julho, o Mercantil havia apresentado meta de R$ 1,2 bilhão, que, agora, foi reduzida para R$ 1 bilhão, o que representa uma vitória para os funcionários.
Na ocasião, o Sindicato apresentou outras reivindicações ao banco, como a retomada das homologações nas entidades sindicais. Em resposta, o Mercantil se comprometeu a avaliar a possibilidade de incluir, na carta de demissão, uma orientação para que o funcionário desligado procure o Sindicato.
Os representantes dos trabalhadores solicitaram, também, aumento das bolsas educacionais em 50%, de R$ 310, 00 para R$ 460,00, e o banco ficou de analisar a proposta.
“Muitas vezes, nossas reivindicações são barradas pelo Jurídico do banco, mas esperamos que, desta vez, o Mercantil seja mais empático com suas funcionárias e funcionários, que tanto contribuem para os bons resultados. Aguardamos o envio da nova proposta por parte do banco para darmos novos encaminhamentos”, destacou Vanderci Antônio da Silva, diretor do Sindicato e coordenador nacional da COE Mercantil.
