VIII Fórum Nacional pela Visibilidade Negra aprova agenda de ações de enfrentamento ao racismo estrutural

O VIII Fórum Nacional pela Visibilidade Negra no Sistema Financeiro encerrou-se na sexta-feira, 7, em Fortaleza, com a aprovação de uma agenda estratégica para fortalecer o combate ao racismo e ampliar a inclusão da população negra no setor financeiro. Durante dois dias de debates e trocas de experiências, o Fórum aprofundou a análise sobre desigualdade racial, políticas afirmativas, condições de trabalho, violência estrutural e desafios contemporâneos como o avanço da inteligência artificial no sistema financeiro. 

A secretária de Políticas Sociais da Contraf-CUT, Elaine Cutis, destacou que o evento cumpriu plenamente seu papel ao articular formação, mobilização e encaminhamentos práticos. “Este Fórum superou as expectativas. Saímos daqui com mais consciência, mais formação e, principalmente, com ações objetivas construídas coletivamente. É um passo importante para manter o debate racial no centro da ação sindical e transformar realidades dentro dos bancos”, avaliou.

Enfrentamento ao racismo estrutural

Os debates confirmaram que a realidade da população negra no mercado de trabalho, e especificamente no sistema financeiro, é marcada por graves desigualdades. Dados apresentados por pesquisadores mostraram que mulheres negras continuam a receber, em média, 53% a menos que outros trabalhadores, enquanto a violência segue atingindo de forma desproporcional a juventude negra, responsável por 79% das vítimas de homicídios registrados em 2024.

Para o secretário de Combate ao Racismo da Contraf-CUT, Almir Aguiar, o Fórum consolidou um acúmulo fundamental de diagnósticos e propostas para enfrentar esses desafios. “O Fórum mostrou, com precisão, que a luta contra o racismo precisa ser permanente e estruturada. Debatemos dados duros, ouvimos especialistas e, principalmente, construímos caminhos para avançar. A Carta de Fortaleza é um instrumento poderoso, porque traduz indignação em ação, análise em compromisso”, afirmou.

Carta de Fortaleza reforça compromissos e tarefas imediatas. Entre os principais encaminhamentos aprovados no Fórum estão:

• Promoção de formação permanente sobre relações raciais;
• Criação de protocolos antirracistas e canais de denúncia;
• Realização de fóruns locais e atividades nas datas históricas da luta negra;
• Qualificação profissional com foco na juventude negra;
• Criação de coletivos e fundos de apoio para ampliar a participação de dirigentes negros;
• Ações de promoção da saúde da população negra;
• Realização periódica de reuniões de mobilização e organização.

Consciência Negra é todos os dias

O VIII Fórum Nacional pela Visibilidade Negra no Sistema Financeiro encerrou-se reafirmando que a luta por igualdade e reparação deve ser cotidiana. No mês que marca a memória de Zumbi dos Palmares e o Dia da Consciência Negra, o movimento sindical bancário reforça que a justiça racial é tarefa permanente, tanto dentro dos bancos, quanto dentro das entidades e em toda a sociedade.

Fonte: Sindicato dos Bancários de BH e Região com Contraf-CUT